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Ayudas a empresas de inserción en Canarias 2026: subvenciones del SCE por contratar a personas en riesgo de exclusión

SERVICIO CANARIO DE EMPLEO · ficha oficial (BDNS 935301) · bases reguladoras

Cierra el 20/12/2026 (quedan 50 días) (fecha tomada de las bases; la BDNS no la publica). ¿Puedes pedirla tú? Te lo decimos en minutos.

El Servicio Canario de Empleo reparte 7 millones de euros para pagar parte del salario de personas en riesgo de exclusión, del personal técnico y directivo y de su paso al empleo ordinario. Plazo: 10 días hábiles desde el extracto en el BOC.

Para quién es

Hay cuatro puertas distintas: 1) Empresas de inserción inscritas en el Registro de Empresas de Inserción del SCE y con centros de trabajo en funcionamiento en Canarias: pueden pedir la ayuda al coste salarial de las personas en riesgo o situación de vulnerabilidad que contraten (contrato temporal de fomento de empleo del art. 15 de la Ley 44/2007) y la ayuda al coste salarial de su personal técnico y directivo. 2) Empresas de cualquier forma jurídica (incluidos autónomos, cooperativas y sociedades laborales) que contraten de forma indefinida o incorporen como socio trabajador a alguien que venía de una empresa de inserción. 3) La propia persona trabajadora que se establece como autónoma tras acabar su itinerario de inserción (subvención al autoempleo). 4) Empresas de inserción que consigan que una persona que pasó por ellas acabe en el mercado ordinario: cobran un incentivo. No pueden ser beneficiarias las entidades con alguna de las prohibiciones del art. 13 de la Ley General de Subvenciones ni, en la parte de minimis, las que hagan actividades excluidas por el Reglamento (UE) 2023/2831. Las actuaciones tienen que desarrollarse en Canarias, aunque la sede esté fuera.

Cuánto te dan

El presupuesto total de la convocatoria es de 7.000.000 € (6.800.000 € para costes salariales en empresas de inserción y personal técnico/directivo; 75.000 € para la inserción definitiva en el mercado ordinario; 125.000 € para el incentivo a las empresas de inserción). La ficha BDNS indica 6.925.000 €. Importes por caso (costes unitarios, jornada completa y 12 meses): - Persona en riesgo o situación de vulnerabilidad contratada por la empresa de inserción: 13.795 €/año por puesto. Se ajusta en proporción si el itinerario dura menos (mínimo 6 meses) o más (máximo 3 años) y si la jornada es parcial (nunca menos del 50%). - Personal técnico: 37.059 € por contrato y año. - Personal directivo (gerencia), solo si la empresa tiene 5 o más puestos de inserción: 10.000 € al año. - Autoempleo: 5.500 € general; 6.500 € si es mayor de 45 o menor de 30; 6.500 €/7.500 € si además hay discapacidad, paro de larga duración, IMV/renta mínima u otra vulnerabilidad; +500 € si es mujer. - Incorporación como socio trabajador a cooperativa o sociedad laboral: 5.500 € general, 6.000 € si mayor de 45 o menor de 30; 6.500 €/7.000 € en los supuestos reforzados; +500 € si es mujer. - Contratación indefinida en empresa ordinaria: 7.000 € por persona a jornada completa; 7.500 € si es mujer o mayor de 45; +2.000 € si contrata un autónomo, cooperativa o sociedad laboral que contrata a su primer empleado. Se reduce en proporción si es a tiempo parcial. - Incentivo a la empresa de inserción que coloca a alguien en el mercado ordinario: 2.000 € por persona, +500 € si es mujer; se reduce si es tiempo parcial o si el contrato dura menos de 12 meses (mínimo 6).

Plazo

10 días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial de Canarias. La resolución está firmada el 14/10/2026, pero el texto no indica la fecha exacta de publicación del extracto, así que tendrás que mirar el BOC para saber el último día. Es convocatoria cerrada: solo habrá un procedimiento de concesión en 2026. Periodo subvencionable: del 20 de diciembre de 2025 al 20 de diciembre de 2026, ambos incluidos.

Cómo se decide

Concurrencia competitiva: se comparan todas las solicitudes presentadas en plazo y se ordenan por puntuación. Primero se comprueba que la operación cumple los criterios de selección del FSE+ (base octava, apartado 8) y después se valoran las solicitudes con los criterios de la base décima séptima. Si sobra crédito de las partidas de inserción definitiva o del incentivo, se reasigna a la otra de esas dos modalidades. El plazo para resolver y notificar es de 3 meses desde que acaba el plazo de solicitudes; si pasa sin respuesta, se entiende desestimada por silencio.

Cómo se pide

Solo por internet, en la sede electrónica del Gobierno de Canarias (necesitas certificado o identificación electrónica). Cada modalidad tiene su propio procedimiento: - Contratación de personas con especiales dificultades en empresas de inserción: sede.gobiernodecanarias.org/sede/tramites/4429 - Personal técnico y directivo: .../tramites/4430 - Inserción definitiva en el mercado ordinario: .../tramites/4431 - Incentivo a la empresa de inserción que inserta en el mercado ordinario: .../tramites/8898 Solo puedes presentar una solicitud por tipo de subvención y periodo. Las notificaciones (concesión provisional, definitiva, requerimientos) se publican en el Tablón de Anuncios Electrónico de la sede, así que conviene revisarlo.

Qué te piden

Ojo con esto

¿Te encaja? Compruébalo en 30 segundos

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Preguntas frecuentes

¿Cuánto me dan por contratar a una persona en riesgo de exclusión en mi empresa de inserción?

13.795 € al año por puesto a jornada completa y 12 meses. Si el itinerario dura menos se reduce en proporción (mínimo 6 meses) y si la jornada es parcial también, sin bajar nunca del 50% de la jornada ordinaria.

Soy autónomo y quiero contratar a alguien que viene de una empresa de inserción, ¿puedo pedir ayuda?

Sí. Si haces un contrato indefinido a una persona que terminó su itinerario en una empresa de inserción en el año anterior, la ayuda es de 7.000 € (7.500 € si es mujer o mayor de 45 años), con 2.000 € más si es tu primer empleado y no tuviste trabajadores el año anterior.

¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?

Tienes 10 días hábiles desde el día siguiente a que se publique el extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial de Canarias. La convocatoria no fija una fecha concreta: hay que mirar el día de publicación en el BOC.

¿Se reparte por orden de llegada?

No. Es concurrencia competitiva: se comparan todas las solicitudes presentadas en plazo, se comprueba que cumplen los criterios de selección del FSE+ y se puntúan con los criterios de la base décima séptima. Llegar antes no da ventaja.

¿Cuándo sabré si me la han concedido?

El SCE tiene 3 meses desde que termina el plazo de solicitudes para resolver y notificar, y el plazo se suspende mientras te requieran documentación. Si pasa ese tiempo sin respuesta expresa, se entiende denegada por silencio.

¿Cómo acredito que la persona está en riesgo o situación de vulnerabilidad?

Lo certifican los Servicios Sociales municipales del ayuntamiento donde vive la persona, conforme al art. 2.2 de la Ley 44/2007. Ese informe se remite al SCE y debe acompañar a la solicitud.

Lo que no hemos podido comprobar: No consta la fecha exacta de inicio y fin del plazo (depende de la publicación del extracto en el BOC). El texto de las bases está recortado: no se ha podido comprobar el detalle completo de los criterios de valoración y su baremo (base décima séptima), la forma y calendario de pago (base vigésima primera) ni las obligaciones de justificación posteriores.

Ficha elaborada con inteligencia artificial a partir del texto oficial de la convocatoria. Las bases prevalecen. Cómo funciona

Título oficial: Subvenciones dirigidas a la inserción laboral en empresas de inserción.
Explicación redactada el 15/10/2026 a partir de la publicación oficial. Los datos pueden cambiar: ante cualquier duda, manda lo que diga la convocatoria oficial. Esto es información, no asesoramiento.

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